Samarbejde og gensidige forventninger ift. hjemmearbejde mv.

Få afstemt jeres samarbejde og de gensidige forventninger - i forhold til hjemmearbejde mv.

Forløbet/processen udarbejdes konkret i dialog med jer og kan eksempelvis bestå af

Oplæg med perspektiver, tendenser og opmærksomhedspunkter ift. af definere den nye normal for jeres (hybride) arbejdsfællesskab - med udgangspunkt i erfaringer under og efter corona.

Faciliteret dialog: Hvordan skal den nye normal for jeres hybride arbejdsfællesskab se ud?
- Hvilke områder er vigtige - med inspiration i nedenstående eksempler på temaer?
- Hvilke fælles principper, regler og retningslinjer er nødvendige?
- Hvordan gribes det an i praksis?

Via processen bliver I skarpe på hvilken dialog, der skal være - og/eller hvilke beslutninger der skal træffes - på jeres arbejdsplads.