Professionel coaching
på leder-, medarbejder eller teamniveau
Dette er en kladde
Som leder kan du opleve at stå meget alene med udfordringer, forventninger og en følelse af at du udøver brandslukning i stedet for nærværende ledelse med et højt menneskeligt overskud.
Gennem et individuelt coachingforløb får du hjælp til at håndtere pres i form af mål og krav i lederjobbet og bliver samtidig fokuseret på egne mål og prioriteringer. Alt sammen vigtige elementer, så du bliver en mere nærværende leder med stort følgeskab på arbejdspladsen.
Og ikke mindst får du synliggjort dine handlemuligheder og dermed hjælp til at foretage nødvendige ændringer i din (leder-)liv.
Du kan stå overfor forandringer på arbejdspladsen, som det er vigtigt at have følgeskab til. Gennem teamcoaching kan vi hjælpe jer på vej, så der er forståelse for og opbakning til forandringen.
Har du mere behov for en effektfuld sparring og strategisk rådgivning i forhold til konkrete udfordringer i de forskellige dimensioner af ledelsesopgaven, er det også muligt.
Som leder kan du opleve at stå meget alene med udfordringer, forventninger og en følelse af at du udøver brandslukning i stedet for nærværende ledelse med et højt menneskeligt overskud.
Gennem et individuelt coachingforløb får du hjælp til at håndtere pres i form af mål og krav i lederjobbet og bliver samtidig fokuseret på egne mål og prioriteringer. Alt sammen vigtige elementer, så du bliver en mere nærværende leder med stort følgeskab på arbejdspladsen.
Og ikke mindst får du synliggjort dine handlemuligheder og dermed hjælp til at foretage nødvendige ændringer i din (leder-)liv.
Du kan stå overfor forandringer på arbejdspladsen, som det er vigtigt at have følgeskab til. Gennem teamcoaching kan vi hjælpe jer på vej, så der er forståelse for og opbakning til forandringen.
Har du mere behov for en effektfuld sparring og strategisk rådgivning i forhold til konkrete udfordringer i de forskellige dimensioner af ledelsesopgaven, er det også muligt.
Som leder kan du opleve at stå alene med udfordringer, forventninger og en følelse af at du udøver brandslukning i stedet for nærværende ledelse med højt personligt overskud.
Som medarbejder kan du være kørt fast i din motivation, dine opgaver eller i samarbejdet med dine kolleger.
Som team kan I have brug for at få sat fælles retning og prioritering af jeres opgaver og det fælles udgangspunkt for jeres samarbejde.
Gennem et professionelt coachingforløb får du/I hjælp til at håndtere forandringer, mål og krav i jobbet. Samtidig fokuseres på egne mål og prioriteringer, og sidst men ikke mindst får I synliggjort jeres handlemuligheder i forhold til at foretage de nødvendige ændringer, med fokus på at sikre forståelse for og opbakning og følgeskab til forandringen.
Aftales individuelt efter behov.
Dato og tid
Aftales konkret
Morgen, formiddag, eftermiddag eller aften/weekend
Sted
Aftales, så det passer dig bedst muligt
Husk
Vi arbejder landsdækkende